AI戦国武将のお悩み相談室 
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こんにちは！史丸（ふみまる）です！
AI戦国武将のお悩み相談室へようこそ！
このブログでは、現代人のお悩みをAIに憑依させた戦国武将に答えてもらいます。
さっそく、今回のお悩みを発表します。
今回のお悩みは、
心に余裕がなくなり、同僚や部下にキツく当たってしまう
です。
常に時間に追われ、プレッシャーを感じているため、些細なことでイライラしてしまう。
質問に来た後輩に冷たい態度をとったり、チームの雰囲気を悪くしたりして、後で後悔する。
と悩んだことがある人も多いでしょう。
忙しいとわかっていても、相手を傷つけたと後で自己嫌悪に陥ってしまいますよね。
そこで今回は、『職場で心に余裕を持つ方法』に関するお悩みを解決すべく、農民から天下人へと駆け上がった、日本一の人心掌握術を持つ男、あの方をゲストにお呼びしました。
ご紹介します、豊臣秀吉様です！
わしこそが、日の一の出世頭、豊臣秀吉じゃ！
百姓上がりのわしが、信長公の草履取りから身を起こし、ついにはこの国の頂に立った。
わしが一番得意なのは「人」よ！
人の心を掴み、その気にさせ、動かすことじゃ！
どうやらおぬしら、心に余裕がなく、大事な仲間にキツく当たってしまうと悩んでおるそうじゃな？
イカン、イカンぞ！
それでは天下は取れんわ！
よかろう、このわしが「人」を味方につける極意を、しかと教えてやるわい！
がはは！
本日はどうぞよろしくお願いします。
今回のインタビューを通して、
- なぜか焦ってしまう「見えない不安」の正体
- 忙しい時に使える「心の切り替え術」
- もしキツく当たってしまった後の「最速の対処法」
について深掘りしていきます。
それではさっそく、秀吉様に職場で心に余裕を持つ方法についてインタビューした内容を紹介します。
秀吉様の視点だからこそ語れる内容になっています。
せっかくですので、秀吉様の口調を残しています。
そのため現代では使わない言い回しがあったりしますが、それも含めて楽しんでください。
それではぜひ最後までご覧ください！
なぜかいつも時間に追われる…「見えない不安」の正体とは？
「仕事が多すぎて余裕がない！」
と原因がわかっている時は、まだマシじゃ。
一番厄介なのは、「なぜかわからん」のに追われていると感じる時。
それはな、おぬしが「見えぬ敵」と戦をしておるようなもんじゃ！
闇夜に鉄砲を撃つようなもので、弾がいくつあっても足りはんは道理じゃろう？
その「幽霊」の正体が、おぬしの心を蝕んでおる。
やることは一つ。
その「追われている感覚」という幽霊の正体を、白日のもとに晒すのじゃ！
まずは「仕事の米俵」をすべて数えてみよ！
わしが百姓の頃な、米が足りるか不安な時は、ただ蔵に行って米俵を「数える」もんよ。
「ああ、これだけある」とわかれば、心はスッと静まる。
今おぬしがやるべきはタスクを数えることじゃ。
紙でも何でもよい。
今おぬしが「やらねばならん」と思っておることを、大きなことから小さなことまで、一つ残らず書き出してみよ！
あの資料を作る
あの客に連絡する
後輩の様子を見る
…何でもじゃ！
一度に攻められる城は一つだけじゃ！
さあ、書き出したら、それをよーく眺めてみよ。
おぬしが「追われている」と感じていたものの正体が、そこに並んでおるわ。
次に、それに「順」をつける。
「今日やらねば死ぬこと」
と、
「明日でもよいこと」
にな。
案外、「今日やらねば死ぬこと」なんぞ、二つか三つではなかったか？
人はな、一度に十の城は攻められん。
だが、一つの城なら必ず落とせる。
おぬしは、攻めてもいない九つの城の幻に怯えて、心が疲れておるだけじゃ！
「なぜかわからん」時は、まず「全部見えるようにする」。
やるべきことが見えれば、心に余裕は必ず生まれるわ！
忙しい時に話しかけられた時の「一瞬の切り替え術」
忙しい時に限って、なぜか人は声をかけてくるもんじゃ！
そこで「冷たい態度」をとってしもうたら、おしまいじゃ。
わしが何故、ただの百姓から天下人になれたと思う？
わしは「人」を味方につけた。
ただそれだけよ。
おぬしが今、冷たくあしらっておるその同僚や後輩はな、「おぬしの仕事を邪魔する者」ではない。
明日、おぬしが窮地に陥った時に、手を差し伸べてくれるかもしれん「味方」なんじゃ。
その大事な味方を、おぬしは一瞬のイライラで「敵」に回しておる。
こんなにもったいない話があるか！
余裕というのはな、待っていて生まれるものではない。
「作る」ものじゃ。
声をかけられたその一瞬こそ、おぬしが「余裕を作る」べき、一番の勝負どころじゃぞ！
基本の「き」：たった一秒、顔を上げよ！
どうすればよいか、じゃと？
まず、いかに忙しくとも、声をかけられたら「顔」を上げよ。
そして、たった一秒で良い。
ほんの少しだけ口角を上げて、「おお、どうした？」と相手の目を見るのじゃ。
それだけで、相手は「ああ、この人はわしを拒否しておらん」と安心するものよ。
おぬしのそのイライラは、目の前の仕事に対するものであって、声をかけてきた者に対するものではあるまい？
「仕事のわし」と「人に接するわし」を、瞬時に切り替えるのじゃ。
奥の手：パン！と「音」を立てて空気を変えよ！
それでも心がカチカチに固まって、顔すら上げられんほど煮詰まっておる時も、まあ、あるわな。
そういう時はな、「音」を使うんじゃ。
仕事に集中して、イライラが頂点に達しそうな時に声をかけられたら、あえて「手を一つ、パンッ！と打て」。
これはな、おぬしの中の「淀んだ空気」をガラリと入れ替える合図じゃ。
仕事に集中しておった「戦モード」を強制的に終わらせ、人と話す「対話モード」を始めるんじゃ。
声をかけてきた者も、おぬしがイライラしておるのを見るより、パン！と手を打たれた方が、かえってスッキリするもんよ。
無理な時は「次の約束」をハッキリとな！
そのパン！の後に言うんじゃ。
まず一言、「よしっ！」と気合を入れる。
そして、「待たせたな、何じゃ？」と聞いてやる。
もし本当に無理なら、こう言え。
よし！悪い、今が一番の勝負どころじゃ！（具体的に）『１時間』ほど待てるか？
と、ハッキリと次の約束をするんじゃ。
これなら相手も納得するじゃろう。
部下にキツく当たってしまった…「最速の火消し術」とは？
後悔はする。じゃが、引くに引けん。
「すまん」の一言が出てこん。
わかる、わかるわい！
じゃがな、それこそが、おぬしが「職場の信頼」を掴めるかどうかの分かれ目じゃ！
「キツく当たってしまった」というのはな、「火事」と一緒じゃ。
おぬしが火を放ち、相手の心に火をつけた。
火事は、どうせねばならん？
「タイミング」を待つか？
違うじゃろう！
「今すぐ、全力で消す」！！
これ以外にないわ！
謝るのが遅れれば遅れるほど、相手の心の火は燃え広がる。
謝罪も、わしがやった「中国大返し」（※備中高松城から京まで、約10日で200kmを踏破した強行軍）と同じ。
速さが命！
秀吉流・人たらしの火消し術
難しく考えるな。
大事にするから、気恥ずかしくなるんじゃ。
手ぶらで行くから、切り出しにくい。
茶でも、飴でも、何でもよい。
それをそっと机に置いてやれ。
重々しく「この度は誠に…」などとやるから、相手も構える。
わしならこうじゃ。
おお、〇〇！さっきは、すまんかっな！」「ちいとわし（＝僕）も、考え事が煮詰まっておったわ！
大事なのは、「おぬしが嫌いで当たったのではない」と伝えることじゃ。
「煮詰まっておった」というのは、「おぬしのせいではない」という免罪符よ。
そして必ずこう締める。
（その飴でも食うて）機嫌直してくれ！わしは、おぬしを頼りにしておるんじゃからな！
どうじゃ？
こう言われて、怒り続ける者がおるか？
一瞬のつまらん面目のために、一人の味方を失う。これこそが一番の愚じゃぞ！
謝っても相手の機嫌が直らない…もう打つ手はないのか？
おぬしは謝った。
火は消した。
じゃがな、相手は火傷をしておるんじゃ。
火が消えたからといって、火傷の痛みがすぐ消えるか？
そうではあるまい。
相手の心には、まだジンジンと痛みが残っておるのよ。
そこで「できることはもう無い」と諦めるのは、三流のやることじゃ。
わしは、そんな諦めの悪い男だからこそ、天下を掴んだんじゃぞ！
やってはいけない「追い謝罪」
相手の機嫌が戻らぬ時、まずやることは「何もせぬ」ことじゃ。
一度しっかり謝ったのなら、もう「すまん、すまん」と追い回すな！
それは火傷に塩を塗り込むようなもんじゃ。
「謝れば済むと思うておるのか！」と、かえって火に油を注ぐわ！
相手にも、心を鎮める時が要る。
わしは「鳴かぬなら鳴かせてみしょうほととぎす」と言われるがな、無理やり鳴かせるのではないぞ。
鳴きたくなるようにお膳立てをし、鳴くまで待つんじゃ。
謝った後は、そっとしておけ。
言葉よりも雄弁な「次の行動」を示せ！
ここが勝負じゃ！
「さっきは済まんかった」という言葉よりも、もっと強い「謝罪」がある。
それはな、「明日からの、おぬしの態度」そのものよ。
次の日、いつもよりちいとだけ明るく、「おはよう！」と挨拶してみよ。
相手が何か困っておる様子を見たら、「お、どうした？手を貸そうか？」と、今度こそ笑顔で声をかけてみよ。
「この前はああだったが、やはり史丸殿（＝上司）は、わしを大事にしてくれておる」
そう相手に思わせる「行動」を積み重ねるんじゃ。人の心は、畑と同じよ。
一度荒らしてしまった畑は、また丁寧に土を耕し（＝態度で示し）、新たな種を蒔かねばならんのじゃ！
まとめ：心の余裕は「作る」もの。秀吉様に学ぶ人たらしの組織術
今回は「職場で心に余裕がなくなり、部下や同僚にキツく当たってしまう」というお悩みを、豊臣秀吉様にお聞きしました。
さすがは日本一の人心掌握術を持つ方、農民から天下人となった説得力のある数々の金言、大変勉強になりました。
今回の秀吉様のお話をまとめると、大切なのは以下のポイントです。
- 「なぜか追われている」という不安は、まず全てのタスクを「書き出す」ことで正体をハッキリさせる。
- 忙しい時に話しかけられても、「顔を上げる」「手をパン！と打つ」など、一瞬で「余裕を作る」意識を持つ。
- もしキツく当たってしまったら、「火事と一緒」と考え、プライドを捨てて「今すぐ」謝る。
- 謝る時は「キミのせいではない」「頼りにしている」とセットで伝える。
- もし相手の機嫌が直らなくても、「追い謝罪」はせず、「次の態度（行動）」で示し続ける。
秀吉様のお言葉は、一貫して「人」をいかに味方につけるか、という点に尽きるように感じます。
仕事で成果を出すためには、石垣が何より大切だということですね。
すべてをいきなり実践するのは難しくても、まずは「なぜかわからない不安」を感じた時に、一度立ち止まって「やるべきこと」を紙に書き出してみることから始めてみてはいかがでしょうか。
それだけでも、「見えない敵」に怯える必要がなくなり、心に少し余裕が生まれるはずです。
最後までご覧いただき、ありがとうございました。
